Três sinais de que você está perdendo seu tempo no trabalho

Todos nós somos sugados para um trabalho sem sentido às vezes. Mas quando você passa horas fazendo tarefas inúteis, precisa pensar em reestruturar seu dia de trabalho.

Três sinais de que você está perdendo seu tempo no trabalho

Como qualquer outro ser humano, caio na armadilha de desperdiçando tempo durante minha jornada de trabalho.

Mas, é o seguinte: se vou desperdiçar esses momentos de qualquer maneira, sempre prefiro matar essa hora ou mais com algo agradável (leia-se: cair no buraco negro do YouTube). Se você me perguntar, isso é muito melhor do que investir graxa de cotovelo desnecessária em uma tarefa ou projeto inútil que está se mascarando como algo importante.

Oh, você também acha? Eu não posso te culpar. Ninguém quer gastar seus esforços e energia em algo que, em última análise, não importa.



No entanto, às vezes pode ser extremamente difícil descobrir se uma tarefa é ou não digna de seus esforços - ou se você está apenas usando mal seu tempo de trabalho difícil.

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Fique atento a essas três bandeiras vermelhas para descobrir se essa tarefa vale as horas que você está dedicando ou se é realmente apenas infrutífera trabalho agitado .

1. Você não pode nomear instantaneamente o benefício

Existe uma velha história sobre uma receita de bolo de carne. Vou poupar você da versão prolixa, mas essencialmente geração após geração cortaria as pontas do bolo de carne antes de colocá-lo no forno. Ninguém nunca perguntou por quê - eles apenas seguiram o que as instruções pediam. Venha descobrir, isso só começou porque o cozinheiro original não tinha uma panela grande o suficiente. Foi um passo totalmente desnecessário que as pessoas continuaram a seguir.

Você provavelmente não está cozinhando bolo de carne no trabalho (e, se estiver, posso fazer uma visita?). No entanto, essa mesma armadilha ainda é muito fácil de cair.

Se você está se perguntando se o que você está trabalhando merece ou não de seu tempo, este é o melhor lugar para começar: teste sua capacidade de nomear o benefício de cabeça.

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Você está olhando boquiaberto para o espaço, tentando pensar nos resultados que seus esforços produzirão? Bem, você pode estar fazendo algo apenas por fazer - o que, como aqueles chefs de bolo de carne serão rápidos em dizer a você, não é um uso produtivo do seu tempo .


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2. Você não pode apontar para uma meta da empresa relacionada

Em um mundo ideal, cada coisa que você faz no trabalho está diretamente ligada a algum tipo de objetivo geral da empresa.

Há uma isenção de responsabilidade importante aqui, no entanto: isso não significa que cada coisa que você faz precisa gerar resultados inovadores e dignos de aplausos. Em vez disso, você só precisa ser capaz de relacionar o que está fazendo no momento ao quadro mais amplo.

Por exemplo, talvez a entrada de dados pareça estúpido e mundano. Mas, você também sabe que será muito mais fácil manter seus clientes atualizados, o que contribui para o objetivo da sua empresa de melhorar o relacionamento com os clientes este ano. Ver? Você está desbastando em uma meta maior.

Se conectar esses pontos parece absolutamente impossível, você pode muito bem estar trabalhando em algo que não vale a pena fazer.

3. Você está fazendo isso por alguém que nunca lhe agradeceu

Quando eu era apenas um assistente de marketing iniciante e ansioso, orgulhava-me de minha capacidade de ir além das expectativas. Aqui está apenas um exemplo: minha chefe empilhava cartões de visita em sua mesa. A cada duas semanas ou mais, enquanto ela estava almoçando, eu pegava aquela pilha e, em seguida, colocava em ordem alfabética em seu rolodex (sim, ela ainda tinha um rolodex).

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Ela nunca mencionou meu gesto claramente atencioso ou explicitamente me agradeceu por isso. Mas, eu simplesmente sabia que ela apreciava minha disposição de fazer as coisas sem ser solicitada.

Venha descobrir, ela nunca olhou realmente para aqueles cartões de visita. Ela simplesmente inseriria as informações no Outlook imediatamente e jogaria os cartões de visita de lado (daí a pilha que estava coletando teias de aranha em sua mesa bagunçada). Para encurtar a história, eu estava perdendo totalmente meu tempo colocando aqueles cartões em uma ordem meticulosa.

Você está repetidamente fazendo uma tarefa para alguém que nunca reconheceu seus esforços? Essa pessoa pode não ser ingrata como você pensava originalmente. Na verdade, ele pode nem perceber que a tarefa está sendo realizada.

Pergunte a si mesmo: se ninguém perceber, isso é realmente importante?


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Esteja avisado, essas bandeiras vermelhas não se aplicam necessariamente se alguém (especialmente seu chefe!) Designar algo especificamente para você. Então você provavelmente vai precisar engolir seu orgulho e fazer isso, independentemente de suas próprias opiniões pessoais sobre se vale a pena ou não.

Mas, se você tiver um pouco mais de controle sobre sua própria carga de trabalho? Fique atento a essas bandeiras vermelhas para garantir que está usando seu tempo da maneira mais eficaz possível. Porque, se você for como eu, se vai perder seu tempo, você prefere fazer isso com algo divertido.


este artigo apareceu originalmente em The Daily Musa e é reimpresso com permissão.

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